Erasmus+ 
Erasmus+PT
“Somos um grupo de pessoas jovens, de mente aberta e bonitas de toda a Europa que gostam de ser activas, aprender coisas novas e viajar.
Viemos aqui para melhorar e adquirir competências de liderança e cooperação como a resolução de problemas, escuta activa, interacção comunitária, inteligência emocional e tomada de decisões.
Além disso, desejamos sair da nossa zona de conforto, explorar a UE, melhorar o nosso inglês e aprender outras línguas. Além disso, pensamos que é muito importante aprender sobre outras culturas e esta é uma boa oportunidade para isso.
Por conseguinte, esperamos melhorar estas competências e conhecer novas pessoas.
Acreditamos que é importante ter uma equipa forte para alcançar melhores resultados, ser eficaz, sentir-se confortável enquanto trabalha e ter um bom sistema de apoio.
Para construir uma equipa forte, é importante ter membros cujas competências se complementem, confiar nos membros da sua equipa, respeitar todos e dar igualdade de oportunidades.
Actividades como a teia de aranha ensinaram-nos que a comunicação é um factor chave para alcançar os objectivos. Além disso, concluímos que devemos confiar nos membros da nossa equipa, verificá-los e encorajar a participação.
Um líder ideal para uma equipa deve ser empático, visionário, de mente aberta, inspirador, focado na solução e ter auto-confiança e coragem.
A lista de competências e atitudes que um líder deve ter pode ser-nos útil para nos auto-reflectir, de modo a podermos saber o que melhorar e utilizá-la como orientação.
#erasmus+ #fajub #mobilityopportunities #bulgaria #myleadershippaththroughstorytelling
EN
We are a group of young, open minded and beautiful people from all over Europe who like to be active, learn new things and travel.
We came here to improve and acquire leadership and cooperation skills such as problem solving, active listening, community interaction, emotional intelligence and decision making.
In addition, we wish to get out of our comfort zone, explore the EU, improve our English and learn other languages. Moreover, we think it is very important to learn about other cultures and this is a good opportunity for that.
Therefore, we hope to improve these skills and meet new people.
We believe that it is important to have a strong team to achieve better results, be effective, feel comfortable while working and have a good support system.
To build a strong team, it is important to have members whose skills complement each other, trust your team members, respect everyone and give equal opportunities.
Activities such as the spider web taught us that communication is a key factor in achieving goals. Furthermore, we concluded that we should trust our team members, check on them and encourage participation.
An ideal team leader should be empathetic, visionary, open-minded, inspiring, solution-focused and have self-confidence and courage.
The list of skills and attitudes a leader should have can be useful for us to self-reflect so that we can know what to improve and use it as a guideline.
#erasmus+ #fajub #mobilityopportunities #bulgaria #myleadershippaththroughstorytelling
